الرئيسية
أحدث الصور
من طرف الدار العربية للتنمية الإدارية
بالتعاون مع الإتحاد الدولى لمؤسسات التنمية البشرية
وحدة البرامج التدريبية وورش العمل
ورشة عمل
إدارة التغيير وتحسين مناخ العمل
بإعتماد: المعهد الأوروبى لمدراء الأعمال EIBM
دبى – الامارات العربية المتحدة
خلال الفترة من 15 الى 19 مارس 2015 م
تهدف الورشة الى تطوير المهارات القيادية والإدارية لخدمة التغيير المطلوب ، وتطوير قدراتهم على إستيعاب التحديات وإدارة جماعات التغييروقيادة المنظمة فى طريق التغيير.
مستهدفين في ذلك
رجال الإدارة العليا ومديرو الإدارات والعاملون فى مجال التخطيط والتطوير الإدارى والموارد البشرية وشئون الموظفين والتدريب. وكل زى صلة
وبهذه المناسبة يسعدنا دعوتكم للمشاركة وتعميم خطابنا على المهتمين بموضوع البرنامج وإفادتنا بمن تقترحون توجيه الدعوة لهم علماً بأن رسوم الاشتراك 1300 دولار أمريكى للفرد.
البرنامج التدريبي
2التخطيط الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية وقياس كفاءة الأداء
يهدف البرنامج الى: الوقوف على الدور الهام لإدارة الموارد البشرية في تحديد مدى فعالية وكفاءة القدرة التنافسية لأي مؤسسة في نجاح ما تقدمه من خدمات أو منتجات من خلال اختيار العاملين المبدعين والناجحين في أداء مهام وظائفهم ؛ وإعداد العاملين للتعامل مع التكنولوجيا الحديثة وتقديم كل ما هو جديد من خدمات أو منتجات وكذلك إثابة الأداء المتميز.
مستهدفين في ذلك
1- قيادات ادارات التخطيط في الوزارات والمؤسسات الحكومية
2- قيادات إدارات الموارد البشرية والتدريب وشئون العاملين في الوزارات والمؤسسات الحكومية
3- العاملون في ادارات التخطيط والموارد البشرية وشئون العاملين والتدريب
.المرشحون لشغل تلك المناصب. وكل ذي صلة.
وبهذة المناسبة يسعدنا دعوتكم للمشاركة وتعميم خطابنا على المهتمين بموضوع البرنامج التدريبي وإفادتنا بمن تقترحون توجية الدعوة لهم علما بإن رسوم الاشتراك 1200 دولار أمريكي للفرد
لمزيد من المعلومات يمكنكم التواصل مع
نائب مدير التدريب
أ / سارة عبد الجواد
جوال : 00201112694608
هاتف : 0020237800693 – 0020237800583
فاكس : 0020237800573 – 0020235866323
بريد إلكتروني : SaraGwadi@Gmail.Com
بالتعاون مع الإتحاد الدولى لمؤسسات التنمية البشرية
وحدة البرامج التدريبية وورش العمل
ورشة عمل
إدارة التغيير وتحسين مناخ العمل
بإعتماد: المعهد الأوروبى لمدراء الأعمال EIBM
دبى – الامارات العربية المتحدة
خلال الفترة من 15 الى 19 مارس 2015 م
تهدف الورشة الى تطوير المهارات القيادية والإدارية لخدمة التغيير المطلوب ، وتطوير قدراتهم على إستيعاب التحديات وإدارة جماعات التغييروقيادة المنظمة فى طريق التغيير.
مستهدفين في ذلك
رجال الإدارة العليا ومديرو الإدارات والعاملون فى مجال التخطيط والتطوير الإدارى والموارد البشرية وشئون الموظفين والتدريب. وكل زى صلة
وبهذه المناسبة يسعدنا دعوتكم للمشاركة وتعميم خطابنا على المهتمين بموضوع البرنامج وإفادتنا بمن تقترحون توجيه الدعوة لهم علماً بأن رسوم الاشتراك 1300 دولار أمريكى للفرد.
البرنامج التدريبي
2التخطيط الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية وقياس كفاءة الأداء
يهدف البرنامج الى: الوقوف على الدور الهام لإدارة الموارد البشرية في تحديد مدى فعالية وكفاءة القدرة التنافسية لأي مؤسسة في نجاح ما تقدمه من خدمات أو منتجات من خلال اختيار العاملين المبدعين والناجحين في أداء مهام وظائفهم ؛ وإعداد العاملين للتعامل مع التكنولوجيا الحديثة وتقديم كل ما هو جديد من خدمات أو منتجات وكذلك إثابة الأداء المتميز.
مستهدفين في ذلك
1- قيادات ادارات التخطيط في الوزارات والمؤسسات الحكومية
2- قيادات إدارات الموارد البشرية والتدريب وشئون العاملين في الوزارات والمؤسسات الحكومية
3- العاملون في ادارات التخطيط والموارد البشرية وشئون العاملين والتدريب
.المرشحون لشغل تلك المناصب. وكل ذي صلة.
وبهذة المناسبة يسعدنا دعوتكم للمشاركة وتعميم خطابنا على المهتمين بموضوع البرنامج التدريبي وإفادتنا بمن تقترحون توجية الدعوة لهم علما بإن رسوم الاشتراك 1200 دولار أمريكي للفرد
لمزيد من المعلومات يمكنكم التواصل مع
نائب مدير التدريب
أ / سارة عبد الجواد
جوال : 00201112694608
هاتف : 0020237800693 – 0020237800583
فاكس : 0020237800573 – 0020235866323
بريد إلكتروني : SaraGwadi@Gmail.Com
